Auf einen Blick

Management Institut
Dr. Schäfer & Partner

Consulting, Training, Coaching

Unternehmensgründung
1991

Management
Dr. Burkhard Schäfer
Dr. Harald Schäfer

Beirat
Prof. Dr. Willy Hofmann
Prof. Dr. Michael Eßig

Abteilung Consulting
Michael Mösch
Tel. 0621/ 833 23-410
m.moesch@mids.de

Abteilung Training
Dipl.-Hdl. Dirk Flessing
Tel. 0621/ 833 23-420
d.flessing@mids.de 

Abteilung Coaching
NN

MIDS - Anfahrt

Consulting

Unternehmensberatungs-Leistungen gehören heute zum selbstverständlichen Bestandteil der arbeitsteiligen Wirtschaftswelt. Die Nachfrage seitens der Industrie und Wirtschaft ist kontinuierlich gestiegen. Dabei spielen die wachsende Komplexität, die voranschreitende Globalisierung sowie die schnellen Veränderungsrhythmen eine entscheidende Rolle.

MIDS bietet Beratung und Unterstützung in den wesentlichen Kernfeldern und Managementdisziplinen sowie zentralen Topmanagement-Themen wie Strategieberatung, Organisations-/Prozessberatung, IT-Beratung sowie Human Resources-Beratung – für einzelne Individuen oder ganze Organisationen. Wichtig ist es uns, das Unternehmen stets in seiner ganzen Komplexität, Dynamik und Abhängigkeit zu betrachten.

Genaue Kenntnis eines Marktes/einer Branche ist die Grundlage erfolgreicher Beratungsarbeit.

Wir analysieren ihre jeweiligen Märkte, entwickeln

.

zielgerechte und innovative Strategien und Maßnahmen und setzen diese um.

Wir setzen uns mit den relevanten strategischen und operativen Rahmenbedingungen auseinander und identifizieren die Herausforderungen der Zukunft für ihr Unternehmen. Dabei schöpfen Sie unsere Ressourcen und unser Know-how aus, um Verbesserungen in der Organisation und den Prozessen Ihres Unternehmens voranzutreiben.

Gemeinsam mit unseren Kunden erarbeiten wir ganzheitliche und maßgeschneiderte Ergebnisse, die sich an den spezifischen Gegebenheiten unserer Kunden orientieren. Dabei erstellen wir nicht nur gemeinsam mit unseren Kunden Konzepte, sondern vertreten diese auch in der praktischen Umsetzung.

Ganzheitliche Unternehmensentwicklungs-Prozesse sind mehr als Organisationsentwicklungen und auch mehr als Restrukturierungen. Deshalb stehen Gesamtlösungen im Mittelpunkt unserer Beratungstätigkeit.